職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)

相關(guān)的職業(yè)發(fā)展文章及培訓(xùn)資訊

只要五步快速搞定員工職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)
　公司只有管理通道，“千軍萬馬獨木橋”，專業(yè)技術(shù)骨干流失嚴(yán)重？　　員工職業(yè)發(fā)展“論資排輩”，以學(xué)歷、司齡等資歷因素作為晉升評估的主要依據(jù)，員工工作積極性不高，人員能力成長緩慢，人才梯隊建設(shè)效果不...

六招讓員工職業(yè)發(fā)展體系落地并發(fā)揮價值
　管理機制及配套體系主要包括：組織體系支持　　1、管理支持　　員工職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)是一項涉及思維方式、價值理念和治理方式的管理變革舉措，是一項涉及到培訓(xùn)、績效...

員工的職業(yè)發(fā)展，管理者用五步就決定了
　　著名的“楊三角”理論創(chuàng)始人楊國安教授認為，企業(yè)要持續(xù)成功必須掌握兩大關(guān)鍵因素：正確的戰(zhàn)略以及合適的組織能力，即成功=戰(zhàn)略x組織能力，而打造支持戰(zhàn)略實施的組織能力，必須依賴于3個支柱的支撐，即員工...

職場新人職業(yè)發(fā)展的3L模式
　　馬斯洛的需要層次理論告訴我們，物質(zhì)需要是人類較低層次的需要，而自我實現(xiàn)的需要才是最高層次的需要。職業(yè)發(fā)展屬于滿足自我實現(xiàn)需要的范疇，因而實現(xiàn)員工的職業(yè)發(fā)展才會起到更大的激勵作用。一個公司體系的完...

您可能感興趣的內(nèi)容還有：

員工職業(yè)發(fā)展

職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師

職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)課程推薦

課程名稱：以DeepSeek為代表的AI大模型時代的智慧制造(尹老師)

課程對象：企業(yè)管理人員與決策者，特別是那些希望了解如何將AI技術(shù)整合到現(xiàn)有業(yè)務(wù)中的高層領(lǐng)導(dǎo)。技術(shù)專家和工程師，他們需要掌握最新的AI技術(shù)來推動產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新。從事制造業(yè)、服務(wù)業(yè)及其他相關(guān)行業(yè)的專業(yè)人員，對提升生產(chǎn)效率和質(zhì)量感興趣的從業(yè)者。對AI技術(shù)感興趣并希望在職業(yè)發(fā)展中利用這些知識的人士。

2025年6月19~20日 上海

課綱下載：《以DeepSeek為代表的AI大模型時代的智慧制造》.doc

課程名稱：管理者做職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師(張老師)

課程對象：管理者

2023年9月16日  上海

課綱下載：《管理者做職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師》.doc

課程名稱：性格分析在職業(yè)發(fā)展中的應(yīng)用(余倩)

課程對象：適用于每一位希望深入了解自我以便更好發(fā)展自己，理解他人以便促進團隊合作的職場人士

2023年7月15日   佛山

課綱下載：《性格分析在職業(yè)發(fā)展中的應(yīng)用》.doc

課程名稱：員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、輔導(dǎo)與管理(蘭馨)

課程對象：各級主管經(jīng)理

2022年8月19日   上海

課綱下載：《員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、輔導(dǎo)與管理》.doc

課程名稱：TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)——卓越培訓(xùn)師的授課技巧(范老師)

課程對象：有授課任務(wù)的專兼職講師、業(yè)務(wù)專家、管理人員、院校老師：學(xué)會應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)流程及方法，高效授課，同時加速個人職業(yè)發(fā)展；培訓(xùn)專員、培訓(xùn)經(jīng)理，人力資源管理者：理解關(guān)鍵授課技巧標(biāo)準(zhǔn)，從根本上對企業(yè)正在及將要執(zhí)行的課程進行有效評價，提升培訓(xùn)管理的專業(yè)度；有意提高演講與表達能力的愛好者

2019年11月15-16日 北京

課綱下載：《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)——卓越培訓(xùn)師的授課技巧》.doc

更多職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)相關(guān)課程

管理者做職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師（張老師）2023年9月16日上海
性格分析在職業(yè)發(fā)展中的應(yīng)用（余倩）2023年7月15日佛山
員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、輔導(dǎo)與管理（蘭馨）2022年8月19日上海
多維度的職業(yè)發(fā)展通道（楊宇）2019年5月25日北京周六(9:00-12:00;13:30-16:30)
贏在激勵——核心人才激勵機制（吳建國）

固話：020-34071250、34071978 值班手機：13378458028（可加微信）傳真：020-34071978
地址：廣州市天河區(qū)東站路1號；常年法律顧問：北京市雙全律師事務(wù)所鄧江華主任律師
粵ICP備13018032號 Copyright (c) 2025 All Rights Reserved 森濤培訓(xùn)網(wǎng) 三策咨詢.企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)